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app开发公司的组织架构（app公司」组织架构）

软件开发 2023-01-21T21:38:07 1629

本篇文章给大家谈谈app开发公司的组织架构，以及app公司组※织架构对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览： 1、APP开发团队基本⊙结构需要哪些职位以及职位ω数?

本篇文章给大家谈谈app开发公司的组织架构，以及app公司组织架∞构对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

APP开发团队基本结构需要哪些职位以及职位数?

1．产品经理：具有通信、计算机等相关专业知识，有独立的◆软件开发经验，能熟练使用网络测〓试工具，熟悉软件开发架构与流程；有良好的团队协作能力、沟通表达能力，有一定的项目管理经验；富有激情，有较强的执行能力和带队能力。

2．程序开≡发人员：计算机、软件工程等相关专业，熟悉开发框架，能够独¤立完成android开发；精通Java、C/C++等编程语言，熟悉 Http协议；有良好的编程思维和代码规范习惯，踏实好学，善于协作。

3．测试专员：计算机、软件工程等相关专业，有丰富的APP使用经验；了解android应用软件〇的测试框架和流程，熟悉QA标准，精通测试软件的使用，具有一定的数据分析能『力、沟通表达能力和文档编辑能力；严谨细心，心思缜密，善于协作。

4．UI设计师：视觉传达、美术设计等相关专业，精通APP交互设计；精通Photoshop、Flash、Illastrator等专业软件;有较强的艺术感和较高的审美水平，了解市场对交互设计的要求，能够准确把握用户的审美需求；耐心负责，有较强的沟通理▓解能力▂、团队协作能力。

5．运营团队：营销策划、市场运营等相关专业，有丰富的产品运营经历█和营销手段，能准确把握市场动向和社会热点；有项目推广、管理经验，较强的市场调查和数据分析能力，熟悉APP上线、维护流程；有较强执行＠力，热情善于交往，思维敏捷，良好的团队合作精神。

比如技术开∑　发负责APP的程序编写,编写的过程中还要同UI设计进行交流,开发完成的APP需要交给软件测试人员进行测试来保证APP在正式上线时ξ　确保无BUG,这个过程也需要开发人员进行配合进行DEBUG;后期上线后还需要专门的推广营销人员开做市场调研。

怎样建设有竞争力的APP开发团队

1、人员配置

APP开发团队，笔者个人看来，每一♀个产品，每一次项目，其实应该都是一个周期完整的APP开发过程（先抛◣开运营不谈），为了达到全过程的专人专岗，以最精简最节约的方式，也应该达到以下团队配置。

A、产品经理（项目经理）:整个产品团队的核心管理者，懂用户，精通需求，能跑市场，了解开发，实在没人还能拉去做测试，很苦逼，但是个什么都懂一点的万ぷ精油。最重要的︼职责就是把控产品的方向和质量，并能在前期，就对产品的运营进行规╳划，并按照运营思路，推进APP开发工作。

B、安卓及IOS程序开发:这里基本是个2人的搭档配置，一个人※负责IOS苹果开发，一个人负责安卓，就长沙APP开发而言，精通安卓和苹果开发的人，真的很少。青橙团队里∩有那么1-2个高手，负责整个产品开发的全过程把控。APP的质量，好不好用，流畅不流畅，都与程序编写质量息息相关。

C:后台及数据库设计:必须对数据库较为精通，能根据APP需求，进行数据◤库设计，并搭建APP后台管理框架。这个类似传统程序员及架构设计师的工作★范畴，牛人也很多。青橙基于一般企业复杂的APP应用，后台使用java+oracle比较多，而简单的APP轻应用，php+mysql也可以搞定。

D、UI设计师:这位仁兄的工╱作非常重要，除了要做得好看，等要懂得用户的操作习惯，让APP更好用，要懂◣点产品，懂点美术，后面我们会再说起他。

为了节约成本，一个最精简的APP开发团队可能需要这么些人来搞定，如果有大牛，BC一起▆都自己搞定，不过这样的牛人，都是不上班的，加入∑团队的可能性就更小了。至于调研，测试等苦逼活，产品经理就兼了吧，至少笔者是吃过不少这样的苦头的，哈哈。

2、硬件设备

为∏啥写这个，其实也是想发发牢骚，抱怨抱怨。做APP开发，你就得紧跟时代，最新的手机，笔记本一个都不能少。

做安卓开发，公司备着三星S4、HTC、华为，魅族等多款手机，安卓平台，兼容性一直是个问题，多测试测试●总不会错吧。

做IOS开发，这↘就要求更多，iPhone4、iPhone5、iPhone5S、iPad都要有，然后苹果的程序开发，你还必须通过Macbook进行，买几台苹果笔●记本，少不了吧，再加上每年99美元的开发者账号，七七八八〓下来，几万块钱就没了。

所以说，APP开发团队，有人说我们成本低，不就几台＠破电脑吗？其实我们真是必须这里申明，我们真的买了好多设备....

3、软件配置

软件这个不知道为什么拿出来说，主要最近苹果升级IOS7，让XCODE6的版本搞惨了，调试兼容性，测试BUG，调整界◣面风格，现在回想起来，真是挺辛苦的。

但这里ξ　说明一点，苹果的开发工具较为人性化，很多控件使用也很傻瓜，我们的开发人员都认为，只要掌▼握熟练了，其实苹果的开发，相对安卓，反而会比较轻松◥。安卓虽然很灵活，但正因为这种灵活，带来的程序工作就更多，开发起来，就更辛苦一些々。

所以，APP开发团队，最佳状态是苹果和安卓分开开发，这样效率和质量都会高一些，毕∞竟专精一门更容易。

4、UI及界面设计

UI设计，易用性设计，交互设计，在手机APP开发过程↘中，是贯穿始终的重要工作。UI设计师过去一直被称为美工，得不到重视。但现在我们发现卐，好的操作流程，好的交互》设计，才是APP的灵魂，好用易用，用户会去使用。

APP团队的UI设计师，往简单的来说，必须具备:能深入产品需求，懂得用户◆体验，精通美术设计，将最优秀的交互传递给用户。因此，这也是对№综合素质要求很高的一个岗位，需要良好的文化素养和艺术气质，不一定是长头发艺术家，但是一定要懂得很多。

5、上线支持

APP开发完成后，需要做什么？大家肯定会回答:上线。看似⌒很简单的2个字，大家都认为很简单的工作，其实ξ有很多诀窍，并且还有不小的难度。

先不说别的，你的APP要上苹果的APP STORE，就必须√十分精通苹果的上线流程。而且即便你了解流程，编写上线资料，发布㊣　上线程序，都是一件考验人的活儿。

专业的APP开发团队，一般都有专业的上线服务人员，他们精通苹果ζ　、安卓市场的上线流程和技巧，并对各大APP市场运作流程十分精通，能通过技术手段，让用户更快★速，容易的找到您的APP，这就是专业性。

6、运营服务

APP开发完成，只是万里长征走完了第一步，APP的发展，用户数的增加，离不开后期的产品运营。这里面可∞以讲，可以做的东西很多很多，这里只提一点:市场瞬〓息万变，运营就要采用灵活多变的方式与手段。而往往在过程中，都必须对APP进行适当的调整，作为APP开发及运营团队，就有责任和义务，配合客户完成这些工作。

APP开发团队与客户的☉合作是长期合作，特别针对运营的全过程，服务必须是持续性，无法〓间断的，所以请您谨慎选择APP开发团队。

7、团队合作

APP开发团队，毫无疑问，是属于一种创新型的研发团队机构，团队成Ψ员间的分工合作很明确，各司其责，而又彼此紧密结合。建立一支彼此信任，能力均衡，有创新精神，有核心领∴导的团队，成为了我们的理想，而且我们也一直在努力。