今天给各位分享软件开发评聘专业技术职务的知识，其中也会对软件工程师评职称进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关㊣　注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、软件设计师怎么评职称？
• 2、我做软件开发的 请问下怎么∩评职称？ 做了两年了都没考什么证
• 3、软件工程师职称评定的级别及标准
• 4、软考通过后如何评定相应职称?
• 5、有软〓考高级要怎么评职称？

软件设计师怎么评职称？

取得软件设计师证书后，想要评职称需要看所在单位是否有相应的空余专业技术职务，有相应的空余专业技术职务自身符合各方面要求就※可以申请评聘，具︾体评聘结果由所在单位决定。

软件设计师证书属于软考证书。根据国人部发[2003]39号第十条：通过软考获得证书的人员，表明其已具备∞从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从○获得证书〓的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程〓师、工程师、高级工程师）。计算机资格实施全国ㄨ统一考试后，不再进＠ 行计算机技术与软件相应专业↑和级别的专业技术职务任职资格评审工作。也就是说，取◤得了软考证书，就具备评职称的相∮应资格。

职称也就是专业技术职务，每个单位会根据上级要求来设置一定比例的不同级别的专业技术岗位，当所在单位有空余的相应〖专业技术职♀务的时候就可以根据自身条件来申请评职【称。至于是否▓能评上职称，就要根据所在单位的▆情况来决定。也就说，如果所在单位有相应的№专业技术人员的需求，自身又具备评聘该专业技术职务的资格与要求，就可以申请评聘。

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我做软件开发的 请问下怎么评职称？ 做了两年了都没考什么证

通过工程师职称考试进行评审。

工程师为职业水平评定（职称评定）的一种。其下，有技术员，助理工程师ζ∑　等职称；其上有高级工程师，研究员或教授级高级工程〗师等职称。按职称（资格）高低，分为：研究员或教授级高级工程师（正高级）、高级工程师（副高级）、工程师（中级）、助理工程师（初级）。

计算机、电子、通信专业主要有：计算机工程师、电子仪表工程师、通信工★程工程师、电子信→息工程工程师▓、计算机及应用工程师、电子技术工程师、光电子技术工程师、电子信息工程师。

扩展资料：

工程师职称考试要求规定：

1、报考人员须携带有效证件（身份证、护照）的原件和复印件，填写报ζ　名表，由考场人员将报名信息现场录¤入计算机。报考信息必须准确、完整，并经报考人员核对、签字确认(照片〖信息的采集，在入场考试前进行)。准考证在报名当场打印发放。

2、大专毕业在同专业或相近专业岗位上见习期ζ　满1年，可认』定为技术员，再从事专业技术工作2年,可认定为助〓理工程师。大学本科毕业在同专●业或相近专业岗位上见习●期满1年，可认定为助理々工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。

3、应考人员必须在本年度内并在同一考点通过所有规定科目（模块）的考试，方可取得合格证书，否则成绩均作无效处理。首次考试的应考人々员可根据考点的报名情况和本人意◥愿自行慎重选择考点。

参考◥资料来源：百度百科-工程师职称考试

软件工程师职称评定的级别及标准

一、见习程序员（AP：assistant?programmer）

计算机相关专业毕业；英语↑通过国家四级。

具有较强的学习能▂力，可以编写代码，达到公☉司的工作要求。

二、程序员(P：programmer)

基本要求：

本科学历，半年以上【工作经验；英语⊙通过国家四级。

达到工作承担要求；具有一定的沟通能力和工作责任心。

技√术能力要求↘：

负责编写代码，掌握一种主流语言/开发工具，一种主流操作系统，一种主流数据◥库。

了解←和掌握开发作业（PD设计、编码和测试∩等）的规范和技巧。

所编写的代码质量较好。

能够按照要〗求编写文档，文档结构条理清晰，内容详实准确。

具有独立理解所担当模块的业务理解能力和问题阐述能力。

能阅读**文技术文】档。

三、高级程＠ 序员(SP：senior?programmer)

基本要求：

获得程序员资格1年以上；或满足程序员级别▓标准，2年以上相关行业工作№经验。

完成年度工作量☆指标；具有较强的沟通能力和责任心。

所承担的项目满意度达到满意以上。

技⌒　术能力要求：

精通一种主流语言及对应的开发工具；精通数据结构。

具有较好的业务理解能力和技术调查能力。

编写高质量代码并具有代╲码审查能力。

具有详细↓设计能力。

熟悉系统◆测试工具，对系统问题具有改善的能力。

能够带领2个以上员工开展工作，成功领导过3个以上不少于5人月的项目/模块的团队项目。

**语达到*级水平或者具有同等★水平，能够阅读*文资料，按照要求编写*语技术文↓档＠ 。

了解质量管理体系和项目管理知识。

四、软件工程师（SE：software?engineer）

基本要求：

获得高级』程序员资格2年以上；或满足⌒高级程序员级别标准，4年以▆上相关行业工作经验。

完成年度工作量指■标；具有较强的客户沟∞通能力。

担当过一个20人月以上的项目或累计超过60人々月项目的技术负责工作。

所负责的项目◆客户满意度达到满意以上。

技术能力要求：

精通并↙熟练运用2种以上♂的开发工具，至少一种数据库知识，至少一种操作系统知识。

能够很快完成新项目的技术调查工作，能够完成复杂算法的设计，能够设计可重用的和柔韧♂的软件结构。

具有系统设计能力及系统提案能力。

对系统或项目的技术框架●有深入的认识和较丰富的经验。

具有某一领域的行业知识。

具有︾项目领导能力。

*语达到*级∮水平或者具有同等水平，能够阅读、编写*语技术文档，具有简单的口语沟通能力。

掌握质量管理体系和项目管理知识。

五、资深软件工程师（SSE：senior?software?engineer）

基本要求：

获得软件工程师资格2年以上；或满足软件工程师级别标准，6年以上相关行业工』作经验。

完成年度工作量指标；具有较强的客户沟通能力。

担当过一个50人月以上的项目或累计超过100人月项目的技术负责工作。

带领的项目客户满意度满意以上。

完成年度培训工作。

技术能力要求：

精通并熟练运用2种以上⊙的开发工具，至少一种数据库知识，至少一种操作系统知识。

具有整体系统设计能力︽及系统提案能力。

具有较强的技术筹划能力、技术指导能力☉和处理疑难问题的能力。

深入了解某一领域的行业知识。

具有大型项目领导能力。

*语达到*级并相当于*级水平，熟练会话和编写╲*语技术文档。

熟练掌握质量管理体系和项目管理知识，并能够推进「软件开发过程改进。

六、主任软▂件工程师（CSE：chief?software?engineer）

基本要求：

获Ψ得资深软件工程师资格2年以上；或满足资深软件工程师级别标准，8年以上相关行业工作经验。

5年项目负责人以上经验，累计超过120人月的技术负责人工作。

带领的项目客户满意度满意以上。

完成年度培训工作。

具有很强的沟通能力㊣　，问题判断与解决能力＠，创新能力。

技术能力要求：

精通至少一种主流编程语言。掌▆握至少一种数据库或至少一种中间件。熟练掌握∩至少一种操作系统。

熟练掌握软件需求分析/大型项目的策划。

熟练掌握软件的系统设计。

熟悉软件的高级项目○管理和质量控制，具有分析和规避重大质量问?题的能力。

精通至少一种部门项目相关的业务知识。

*语达到*级水平或相当于*级的水平，熟练会话和编写*语技术文档。

职称管理工作和相关标「准将随着公司的发展而不断调整完善。

工程师：

工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理、评估能力的人员。工程师的称谓，通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。

工程师(Engineer)和科学家(Scientists)往往容易〓混淆。科学家努力探♀索大自然，以便发现一◣般性法则(General principles)，工程师则遵照此既定原则，从而在数学和№科学上，解决了一些技◆术问题。科学家研究事物，工程师建立事物。科学家探索世界以发现普遍法则，但工程师使用普遍法则以设计实际物品。

工程师是职业水平评定(职称评定)的一种。其下，有技术员，助理工程师等职称;其上有高级工程师，教授级⌒　高级工程师等职称。当然，这也只是对从事工︻程建设或管理人员技术水ζ平的一种标定而已。

按职称(资格)高低，分为:研究员或教授级高级工程师(正高级)、高级工程师(副高级)、工程师(中级)、助理工程师(初级)。

通常所说的工程师，是指中级工程师。工程师职称是要上级主管部门评定，全国通用。其中，要考中级英语职称考试和应用■计算机考试。

在欧洲大陆一些国∞家，工程师称谓的使用被法律所限制，必须用于持有学位的人士，而其他没有学★位人士使用，属于违法。在美国大部份州及加拿大一些省份亦有类似法律存在，通常只有在专业工程考试取得合格才可被称为工程师，而法律的范围一般①只在蓄意欺诈的情况下才会执行。

软考通过后如何评定相应职称?

1.通过■了软考，获得的只是一种资』格，是否聘用相对应的职称，还需要取决于各单位的实际情况，国家有关部门并没有硬性规定。【软考名师薛大龙课程免费试学】

2.事实上，一般拿到证书后就可以在单位内部参加评选了。

3.用评审法(即常称“评职称”)所获得的也只是一种Ψ 资格，单位既可♂以不聘用，也可以聘▲用，而且可以高资格低聘用、低资格高聘。

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有软考高级要怎么评职称？

有了软考高级证书就具备了评高级职称的相应资▂格，每个单位会根据上级要求来设置一定比例的不同级别的专业技术岗位，当所在单位有空余的相应专业技术职务的时候就可︻以根据自身条件来申请评职称。

根据原人事部、原信息产业部颁布的《关于印发〈计算△机技术与软件专业技术资格（水平）考试↘暂行规定〉和〈计算机【技术与软件专业技术资格（水平）考试实施办法〉的通知》（国人部发 [2003] 39 号），计算机资格考试纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应♀专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。计算机资格实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。因此，这种考试既是职业资格考试，又是职称资格考试。取得软□考证书，就具备评职称的相应资格。

每个单位会根据上级要求来设置一定比例的不同级别的专业技术岗位，当所在单位有空余的相应专业技术职务的时候就可以根据自身条件来申请评职称。至于是否能评上职称，就要根据所在单位的情况来决◥定。也就说，如果所在单位有相应的专业技术人员的需求，自身又具备评聘该专业技术职务的资格与要求，就可以申请评聘。

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